Більша частина учасників працює у сфері вже 1-2 роки (31%) чи 3-5 років (34,4%). За даними порталу, середня зарплата тімліда маркетинг — 3,8 тис. $, водночас найбільше заробляють спеціалісти в продуктних і аутсорсингових компаніях. Згідно з даними Harvard Business Review, 57% працівників хочуть отримувати конструктивний фідбек про роботу.

Орієнтація на результат

Якщо ви хочете стати Development Team Lead, підготували для вас покрокову інструкцію. Цей туторіал має допомогти вам на кар’єрному шляху. Успішний Team Lead займається не тільки організацією роботи, але й розвитком своїх підлеглих. Це може включати https://wizardsdev.com/ тренінги, наставництво та допомогу в професійному зростанні кожного члена команди. У процесі роботи можуть виникати різні конфліктні ситуації як у самій команді, так і між командою та замовником або іншими департаментами. Team Lead повинен вміти швидко й ефективно розв’язувати конфлікти, зберігаючи робочу атмосферу.

Деякі навички не підходять для управлінської роботи

Щоб стати лідом, важливі технічні та організаційні навички. Але технічні — більш глибокі, а організаційні — досить прості. Якось мій лід пішов на інший проєкт, де я залишився основним розробником і єдиним сеньйором, тому мені запропонували спробувати свої сили в ролі ліда.

Team Lead vs Tech Lead. В чем разница и зачем разделять эти роли

• Дозвольте працівникам розповідати про те, що заважає в роботі, що треба поліпшити у відділі чи в компанії.
• Team Lead повинен грамотно розподіляти задачі між членами команди, встановлювати дедлайни та контролювати прогрес у їх виконанні.
• Для реалізації цієї функції він повинен мати навички системного, стратегічного мислення, бачити проєкт цілком і визначати ризики.
• Останній пункт важливий для зростання не лише до ліда, але й до будь-якого рівня, зокрема СТО.

Для цього потрібно як вибудовувати довіру в команді, так і вміти побачити потенційні зони ризику. У разі конфлікту членів команди варто виступати третьою стороною, медіатором, який допоможе людям порозумітися. Які навички потрібно мати, team lead вакансії щоб стати лідом команди?

Навичка ефективного розв’язання проблем

Уже з самої назви даної спеціальності зрозуміло, що тімлід — це, перш за все, керівник, головна людина в команді. У його компетенцію входить керування групою програмістів та інших спеціалістів, що виконують певний проект. Він несе відповідальність за злагоджену роботу на усіх етапах та за кінцевий результат. Team Lead не виконує функції розробника, проте він повинен досконало знати технічну сторону питання. Крім того, він часто приймає участь в роботі над архітектурою коду, а також може займатись code review чи розробляти певні завдання, які відзначаються підвищеною складністю.

• Так, це необхідно, перш за все, щоб не втратити навички, інакше буде важко зробити код рев’ю та вчасно помітити помилки (та й у цілому заслужити довіру команди).
• Много про это читал в литературе, но видел за всю свою жизнь, от силы, лишь одну-две команды, где это работало в реальности.
• У команді важливо підтримувати високий рівень продуктивності, регулярно спілкуватися з членами команди, керівництвом і клієнтами.
• Почніть будувати добрі стосунки з іншими керівниками та співробітниками компанії.

Коли проблема в них, можливість з’являється у вашої компанії. Періодично проводьте мітинги, щоб обговорити проблеми й те, як їх бачать спеціалісти. Дозвольте працівникам розповідати про те, що заважає в роботі, що треба поліпшити у відділі чи в компанії. До обов’язків тімліда належить уміння керувати конфліктами. У командній роботі вони неминучі, оскільки всі люди різні, їхні погляди й переваги відрізняються. Важливо не тікати від конфліктних ситуацій, а навчитися правильно реагувати на розбіжності, щоб мати з них користь.

Консультант з продуктивності Кріс Бейлі протягом 365 днів пробував різні техніки ефективності. За підсумками написав книжку про методики, що допомагають концентрувати увагу на важливих завданнях, боротися з прокрастинацією і підвищувати особисту продуктивність. Одна з них — визначення «біологічного прайм-тайму», часу, коли ви відчуваєте себе найсконцентрованішим і найенергійнішим.